Goal Setting and Tracking

Veština postavljanja i praćenja ciljeva (za tim lidere i menadžere)

Šta je cilj ovog treninga?

Postavljanje ciljeva može zvučati jednostavno, ali uspeh leži u tome da ih pravilno postavimo, pratimo i prilagodimo u skladu sa stvarnim okolnostima.

Ovaj trening je dizajniran da pomogne tim liderima i menadžerima da ne samo postave ciljeve, već i da razviju sistem za njihovo efikasno praćenje i ostvarenje.

Kroz ovaj program, naučićeš kako da postaviš ciljeve koji su u skladu sa širim poslovnim strategijama, kako da uočiš prepreke i kako da angažuješ svoj tim da ostane motivisan i usmeren na rezultate.

Ovaj trening je prilagođen za sve koji žele da unaprede način postavljanja i praćenja ciljeva u svojim timovima i organizacijama.

Šta ćeš naučiti?

Kako da postaviš ciljeve koji su jasno definisani i merljivi, sa jasnim akcijskim planovima i rokovima. Naučićeš kako da ciljeve povežeš sa širim strategijama i vrednostima kompanije.
Praćenje napretka – kako da postaviš sistem za praćenje ciljeva kroz redovne evaluacije, analize i prilagođavanje strategija na temelju stvarnog napretka. Saznaćeš kako da koristiš tehnologiju, timske sastanke i vizualizacije za efikasno praćenje ciljeva.
Usklađivanje ciljeva sa vrednostima kompanije – kako da ciljevi ne budu samo brojke na papiru, već da budu usklađeni sa misijom i vizijom tvoje organizacije, što će osigurati veću angažovanost tvojih zaposlenih.
Fleksibilnost i adaptacija – kako da tvoji ciljevi ostanu relevantni čak i u periodima promena, kako na tržištu, tako i unutar organizacije. Naučićeš kako da se brzo prilagodiš novim okolnostima, bez gubitka fokusa.
Kreativno korišćenje alata za praćenje i izvještavanje – kako koristiti digitalne alate, timske sastanke, vizualizacije i druge metode za redovno praćenje napretka i pružanje povratnih informacija, tako da tvoji timovi ostanu motivisani i angažovani.
Kultura refleksije – kako stvoriti sistem refleksije unutar tima koji omogućava kontinuirano učenje iz svakog cilja, napretka i neostvarenih zadataka, što poboljšava performanse i motivaciju.

Kako će ovo koristiti tvojoj ulozi menadžera?

Postavljanjem ciljeva koji su jasno definisani i efikasnim praćenjem napretka, tvoji timovi će bolje razumeti šta se od njih očekuje i kako da doprinesu većim organizacionim ciljevima. Ovaj trening će ti pomoći da razviješ strategiju za angažovanje tima u procesu postavljanja i praćenja ciljeva, što doprinosi većoj produktivnosti i bolje organizovanom timu. Takođe, naučićeš kako da prilagodiš ciljeve u stvarnom vremenu, što smanjuje stres i povećava šanse za uspeh, bez obzira na spoljne promene.

Ovaj trening je idealan ako želiš da:

Efikasno postaviš ciljeve i osiguraš da tvoj tim ostane na putu ka njihovom ostvarenju.
Stvoriš sistem za praćenje ciljeva i redovno obezbeđuješ povratne informacije.
Naučiš kako da povežeš ciljeve svog tima sa širim poslovnim strategijama i vrednostima kompanije.
Postaviš ciljeve koji motivišu tvoj tim, čak i u teškim vremenima.

Za koga je ovaj trening?

Ovaj trening je namenjen menadžerima, tim liderima, liderima projekata i svim zaposlenima u menadžerskim pozicijama koji žele da unaprede svoj pristup postavljanju i praćenju ciljeva u timovima i organizacijama.

Ko vodi trening?

Trening vodi Vanja Pauljičić, sertifikovani NLP trener, business coach i stručnjak za postavljanje ciljeva sa višegodišnjim iskustvom u menadžmentu i radnom okruženju. Vanja ima bogato iskustvo u vođenju timova, postavljanju ciljeva i razvijanju strategija koje omogućavaju organizacijama da ostvare svoje misije i vizije.

Ako želiš da postaviš ciljeve koji će voditi tvoj tim do uspeha, sa jasnim metodama praćenja i prilagođavanja, ovaj trening je pravi za tvoju poziciju i tvoje organizacione ciljeve.

ILI

Naziv sertifikata

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Prijavite se na